أحصت المديرية الولائية للتشغيل بالوادي، 2177 عاملا في مختلف الإدارات العمومية، يستوفون أقدمية فعلية تفوق الـ 8 سنوات، مشيرة إلى التكفل خلال ذات الفترة بـ 66 عاملا، تم تثبيتهم في مناصبهم بمختلف الإدارات العمومية، مع تواصل العملية حسب حاجة كل قطاع و المناصب الشاغرة فيه.
و أكد تقرير لمديرية التشغيل بالوادي، تحصلت “النصر” على نسخة منه، على أن 66 عاملا عبر عدد من الهيئات العمومية، تم التكفل بهم في مناصب دائمة و بأثر رجعي ابتداء من الفاتح نوفمبر من السنة 2019، بينهم 26 منصبا في مديرية الإدارة المحلية و 15 آخرين بمصالح مديرية الضرائب، بالإضافة إلى 14منصبا بمديرية المصالح الفلاحية و 5 موظفين بخزينة الولاية.
و ذكر التقرير ذاته، أن نسبة البطالة بلغت 9.96 % خلال السداسي الثاني من سنة 2019 بالوادي، مسجلة ارتفاعا محسوسا بنحو 2% مقارنة بالسداسي الأول للسنة ذاتها، مشيرا إلى تلقي وكالة التشغيل، 6717 عرضا، 85% منها بالقطاع الخاص، أغلبها مناصب مؤقتة في القطاع الخاص و 62 منصبا دائما فقط.
كما أفاد بيان لبلدية جامعة بالوادي، بأن مصالحها وافقت خلال آخر دورة عادية للمجلس الشعبي البلدي قبل 10 أيام، على تحويل 57 منصبا إلى رتب ثابتة من أصل 148 تجاوزت مدة عملهم في إطار عقود الإدماج، 8 سنوات بمصالحها، على أن تسعى لإيجاد مناصب ثابتة لباقي العمال في إدارات عمومية أخرى حسب الشهادات التي يحملونها و المناصب الشاغرة.
منصر البشير
