أكد رئيس الجمهورية، السيد عبد المجيد تبون، اليوم الاثنين، في كلمته بمناسبة إحياء الذكرى التاسعة والستين (69) لتأسيس الاتحاد العام للعمال الجزائريين...
• أوامر باعتماد تدابير رقابية جديدة لحماية الموانئ• تعليمات بالإسراع في استغلال المصانع المسترجعة في قضايا الفساد وافق رئيس الجمهورية عبد المجيد تبون،...
أشاد الوزير المنتدب لدى وزير الدفاع الوطني، رئيس أركان الجيش الوطني الشعبي، الفريق أول السعيد شنقريحة، أمس، بالإنجازات التي ما فتئت تحققها...
أعلنت وزارة التربية الوطنية عن إطلاق حملة توعوية وطنية حول مخاطر إدمان الشاشات وتأثيرها على الصحة البدنية والعقلية والنفسية للتلاميذ، بالتعاون مع...
عمال ورشة تهيئة واد بومرزوق يضربون عن العملدخل عمال ورشة إعادة تهيئة واد بومرزوق في إضراب عن العمل ابتداء من يوم أمس، و ذلك احتجاجا على المستحقات و على ظروف العمل التي وصفوها بالصعبة، كما طالبوا برحيل شركة المناولة و التعامل مباشرة مع شركة دايو المكلفة بالمشروع.أكثر من 300 عامل توقفوا عن العمل مباشرة بعد استلام الرواتب أول أمس، حيث أرجع المعنيون السبب إلى التقصير في حق العامل من خلال عدم احتساب العديد من المنح و المستحقات المكفولة في قانون العمل على حد قولهم، موضحين أن العاملين بالورشة لا يتقاضون منحة الساعات الإضافية خاصة و أن غالبيتهم يعملون ابتداء من الساعة السابعة صباحا و إلى غاية العاشرة ليلا و أزيد من ذلك، دون إدراج شركة المناولة “واركس” لمنح الساعات الإضافية ناهيك عن انعدام النقل ما بعد الساعة السابعة مساء، و ذلك رغم إرغام العمال على عدم مغادرة الورشة إلى غاية انتهاء الأشغال، و هو ما يضطر العمال إلى السير على الأقدام لمسافة طويلة خاصة و أن المشروع يقع خلف ملعب الشهيد حملاوي الذي يبعد بكيلومترات عن أقرب طريق. و قال المحتجون أنهم يعملون طيلة أيام السنة دون الاستفادة لا من المنح و لا من العطل التعويضية، ناهيك عن المخاطر التي يقولون أنها تترصدهم بسبب مياه الواد الملوثة و التي تسببت، حسبهم في إصابة العديد منهم بأمراض جلدية، مضيفين أن شركة المناولة تفرض عقوبات على كل عامل يتلف حذاء أو خوذة أو لباس العمل باقتطاع 2000 دج من الراتب الشهري، إضافة إلى مشكل عدم إدراج مصاريف النقل و الغذاء في الكشف الشهري، متهمين شركة المناولة «واركس» باستغلال العمال، حيث طالبوا برحيل الأخيرة و التعامل مباشرة مع شركة «دايو الكورية» صاحبة المشروع، مهددين بالدخول في إضراب مفتوح إلى غاية تسوية الإشكال من خلال منح الحقوق المكفولة في قانون العمل للعمال.
تجدر الإشارة أنه لم يسمح لنا بالدخول إلى الورشة للاستفسار بشأن المطالب لدى الإدارة، فيما لم يتم استقبالنا من طرف إدارة شركة المناولة «واركس» بحجة أن المسؤولين غير موجودين و هو ما كذبه المحتجون.
خالد ضرباني